职务侵占数额5万元能判多长时间

（一）当单位发现有人职务侵占5万元，因未达入罪标准不构成职务侵占罪时，可先尝试与行为人进行友好协商，明确指出其行为的不当之处，要求返还侵占款项。
（二）若协商不成，单位可以准备好相关证据，如财物账目、侵占行为的记录等，向法院提起民事诉讼，要求行为人返还侵占的5万元财产。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一百七十九条规定，承担民事责任的方式主要有返还财产。法律规定惩罚性赔偿的，依照其规定。本条规定的承担民事责任的方式，可以单独适用，也可以合并适用。
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1.职务侵占5万元未达到职务侵占罪数额较大标准，不会被判刑。职务侵占罪数额较大起点为6万元，此标准是受贿罪、贪污罪对应数额标准的二倍。
2.虽不构成犯罪，但侵占单位财产者要承担返还财产等民事责任。单位可先协商追款，协商不成可通过民事诉讼要求返还侵占款项以维护权益。
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结论：
职务侵占5万元未达职务侵占罪数额较大标准，不构成此罪不会判刑，但需承担返还财产等民事责任。
法律解析：
依据相关规定，职务侵占罪中数额较大的起点按照受贿罪、贪污罪相对应数额标准规定的二倍执行，也就是6万元。所以侵占5万元未达到入罪标准，不构成职务侵占罪，不会被判刑。然而，侵占单位财产的行为人仍需承担民事责任。单位对被侵占的财产享有合法权益，侵占行为侵犯了单位的财产权。因此，单位可通过民事诉讼要求行为人返还侵占的款项。若单位发现此类行为，可先尝试与行为人协商追款，若协商不成，可通过提起民事诉讼来维护自身权益。如果遇到此类法律问题，可向专业法律人士咨询，以获得更准确的法律建议和帮助。
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1.职务侵占5万元未达职务侵占罪数额较大标准，不构成职务侵占罪，不会被判刑。依据规定，职务侵占罪数额较大起点按受贿罪、贪污罪对应数额标准的二倍执行，即6万元，所以5万元未达入罪标准。
2.虽然不构成犯罪，但侵占单位财产的行为人需承担返还财产等民事责任。单位可通过民事诉讼要求其返还侵占款项。
3.单位发现此类行为后，可先与行为人协商追款。若协商不成，可通过提起民事诉讼的方式维护自身合法权益。
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法律分析：
（1）职务侵占5万元未达到职务侵占罪数额较大标准，不构成职务侵占罪，不会被判刑。职务侵占罪数额较大的起点为6万元，这是按照受贿罪、贪污罪相对应数额标准规定的二倍执行。
（2）尽管不构成犯罪，但侵占单位财产的行为人仍要承担民事责任，比如返还财产。单位可通过民事诉讼要求行为人返还侵占款项。
（3）当单位发现此类行为时，可先尝试与行为人协商追款。若协商不成，单位可通过提起民事诉讼来维护自身权益。

提醒：单位遇到此类情况要及时保留相关证据，以便在协商不成走诉讼程序时能更好维权。不同案件情况有别，建议咨询进一步分析。