车祸多久死亡不算工亡

在工伤认定里，因车祸导致死亡认定工亡，在上下班途中受非本人主要责任交通事故伤害，当场死亡或合理时间内抢救无效死亡可认定。法律未明确规定具体多少小时外死亡不算工亡。

解决措施和建议如下：
1.企业方面，发生事故后要及时收集事故相关证据，包括事故现场照片、监控视频、医院诊断证明等，为后面可能的工亡认定提供支持。
2.员工家属要配合企业和社保行政部门工作，如实提供相关信息。在处理过程中，若对认定结果有异议，可通过合法途径维护自身权益。
3.社保行政部门应秉持公平、严谨原则，全面审查事故情况。对于复杂案件例子，可组织专业人员进行论证，确保认定结果合理合法，符合实际情况。
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法律分析：
（1）在工伤认定里，于上下班途中遭遇非本人主要责任的交通事故，当场死亡或合理时间内抢救无效死亡能认定工亡。
（2）法律未明确规定事故发生多少小时外死亡不算工亡，重点是死亡和交通事故有无直接因果关系。
（3）因交通事故伤势过重，经治疗最终死亡，一般会认定为工亡；要是因与事故无关原因死亡，可能不被认定。
（4）最终判定由社保行政部门结合具体实际情况综合做出。

提醒：
申请工亡认定要及时，准备好相关材料。对认定结果有异议，可依法申请行政复议或提起行政诉讼。
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（一）收集完整的事故及救治材料。包括交通事故责任认定书，明确非本人主要责任；医院的诊断证明、病历、抢救记录等，用以证明伤势及治疗情况，体现死亡与交通事故的关联。
（二）及时向社保行政部门提出工亡认定申请。按要求准备好相关材料，在规定时间内提交，避免逾期影响认定。
（三）若对认定结果有异议，可通过合法途径申诉。比如申请行政复议或者提起行政诉讼，维护自身合法权益。

法律依据：
《工伤保险条例》第十四条规定，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。这里对于因该类事故导致死亡认定工亡的情况，只要符合规定情形即可，未限制具体死亡时间界限。
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工伤认定里，车祸致死亡定工亡，常见于上下班途中非本人主责事故。当场死亡或合理时间抢救无效死亡，可认定。

目前法律没说具体几小时外死亡不算工亡。

实践关键看死亡与事故有无直接因果，以及是否符合其他工亡情形。因事故伤势过重死亡，一般认定；因无关原因死亡，可能不认定。

最终由社保行政部门结合实际判定。
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结论：
工伤认定中因车祸导致死亡认定工亡，目前法律无明确的具体多少小时外死亡不算工亡的时间界限，关键看死亡与事故因果关系及是否符合其他工亡情形，由社保行政部门综合判定。
法律解析：
依据工伤保险相关规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害，当场死亡或在合理时间内抢救无效死亡可认定工亡。这里没有对具体时长进行限制，重点在于因果关系。若因交通事故伤势过重经治疗后死亡，一般认定为工亡；若是因其他无关原因死亡则可能不认定。社保行政部门会结合多方面因素，如事故情况、就医诊断等综合判断。这也提醒大家，工亡认定情况复杂。如果遇到类似难题，不确定自身情况是否符合工亡认定标准，建议及时向专业法律人士咨询，以便维护自身合法权益。